Основная цель холдинга – создание высокоэффективного бизнеса, приоритетами которого являются:
Прибыль как источник дальнейшего развития;
Развитие как постоянный организационный и личностный рост;
Персонал как сообщество профессионалов, в котором каждый является и самоценной личностью и участником единой команды, нацеленной на достижение наивысших результатов;
Польза обществу как ориентир всей нашей деятельности.
Эти приоритеты являются определяющими ориентирами всей деятельности холдинга.
«Профессиональный и материальный рост позволяют чувствовать себя свободным, независимым человеком. Каждый человек — это самоценная личность. При обсуждении ряда решающих вопросов, руководство холдинга часто прислушивается к мнению своих сотрудников. У нас нет авторитаризма. В свою очередь, отдел по работе с персоналом старается подбирать профессионалов. Чем больше прибыль Холдинга — тем больше средств компания вкладывает в развитие и повышение профессионального роста своих сотрудников. Это и курсы по обучению сотрудников, и открытые семинары и корпоративные тренинги».
Начальник отдела подбора персонала
Интересный факт:
Россия — мировой лидер по запасам природного газа.